Offres d’Emploi

Date de publication : 13/03/2023

Descriptif du poste

ELYSIS est un Groupe d’Ingénierie spécialisé dans le management de projets pour les secteurs de l’industrie, fondé en 2011 à Lille (59). 

Notre mission est de mener au succès les projets d'Ingénierie de nos clients par des prestations d'assistance au pilotage et à la maîtrise des aspects qualité, coûts et délais de leurs projets et programmes.



Nous intervenons depuis plus de 12 ans auprès de 130 sites industriels de groupes nationaux et internationaux basés sur les régions des Hauts de France, de l'Ile de France, de l’Est et de la Belgique, autour des secteurs d’activité suivants :



- L’industrie des Transports : Automobile, Ferroviaire et Aéronautique

- Les industries des Procédés : Chimie, Métallurgie, et Agro-alimentaire

- Les secteurs de l’Energie, de l’Environnement, du BTP et Télécoms

- Les Industries Pharmaceutiques et de la Santé

- La Logistique et le Retail



Notre développement et nos ambitions sont construits autour des 4 valeurs fondatrices du cabinet, à savoir la Proximité, l'Échange, le Respect et l’Engagement ; qui rendent fiables et durables nos liens avec nos clients et nos collaborateurs et garantissent la pérennité de notre savoir-faire.  

En 2022, notre croissance nous a permis de dépasser le cap des 200 collaborateurs et de réaliser plus de 13 millions d’euros de Chiffres d'Affaires.

Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous aurez la charge de la gestion administrative du personnel et la réalisation de la paie :

- Suivi des temps, des notes de frais et des absences des salariés,

- Tenue à jour des onglets « informations » et « administratif » sur notre ERP,

- Collecte des variables de paie et saisie des éléments de paie dans le logiciel de paie et réalisation des bulletins,

- Gestion administrative des entrées et sorties,

- Gestion des visites médicales,

- Réalisation des Déclarations sociales (DSN, Pole santé travail…),

- Classement des dossiers de personnel.

Vous serez également amené à :

- Prendre en charge des missions d’assistanat RH,

- Participer à l’intégration des nouveaux embauchés,

- De manière occasionnelle d'assurer le back up de l’Assistante d’Agence.

Profil recherché

De formation Bac+2/3 de type DUT gestion des entreprises et des administrations, option RH ou Licence RH, vous justifiez de 3 ans d’expérience minimum sur des missions équivalentes.

La connaissance du Logiciel Sylae est un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité, vos capacités d’organisation et de gestion des priorités et votre rigueur.

Ce challenge vous intéresse, vous avez envie d’en savoir plus sur les missions ?

Rencontrons-nous !

Lieu

Hauts-de-France - France

Salaire

25-30 k€